EconomíaDesde el oficialismo justifican que no paguen sueldos
La senadora, Patricia Bullrich justificó la exclusión de las billeteras virtuales en el pago de salarios, en la falta de regulaciones específicas, y afirmó que la mayoría de ellas no cuenta con la solvencia para afrontar la operatoria.
“Las billeteras virtuales no tienen la misma solvencia que tienen los bancos” para entrar en el negocio del pago de salarios, señaló la legisladora.
En declaraciones periodísticas, la senadora aseguró que en el país existen 213 billeteras virtuales y que la mayoría no cuenta con el respaldo necesario para llevar adelante este trabajo.
“La diferencia es que los bancos pueden adelantar fondos porque tienen un descubierto con las empresas y así se pagan los sueldos en tiempo y forma”, argumentó.
Además, remarcó que la regulación que tienen las billeteras virtuales por parte del Banco Central no resulta suficiente para encarar este tipo de operaciones.
Por otro lado, puntualizó que de las 213 billeteras virtuales registradas, la mayoría son operadoras de criptomonedas, por lo cual no estarían interesadas en entrar en ese negocio.
En ese sentido, aseguró que “fueron muy pocas las que preguntaron por este tema”.
Bullrich añadió que, en caso de que un banco tenga problemas, el Banco Central respalda el pago de los salarios, algo que no sucedería con las billeteras virtuales, debido a las regulaciones vigentes.
La implementación de billeteras virtuales como herramienta viable para el pago de salarios aún parece necesitar un mayor desarrollo normativo y financiero.
Específicamente, las preocupaciones giran en torno a la estabilidad y la seguridad del sistema, elementos cruciales en las transacciones financieras, sobre todo en lo que respecta al manejo de nóminas.
Para alinear las billeteras virtuales con los requisitos bancarios, sería necesario establecer un marco de capitales mínimos y medidas de protección al usuario equivalentes a las exigencias para entidades financieras tradicionales.
Además, es fundamental garantizar la transparencia y la fiabilidad en las operaciones realizadas a través de estas plataformas tecnológicas, para generar confianza tanto en empleadores como en empleados.
Por otro lado, la posible integración de billeteras virtuales en el ámbito salarial requeriría de una colaboración más estrecha entre desarrolladores de tecnología financiera, reguladores y sectores interesados, para asegurar que el sistema sea robusto y capaz de adaptarse a las fluctuaciones del mercado, así como a las necesidades específicas del manejo de sueldos.